ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ
ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΥΣ Ο.Τ.Α. ΝΟΜΟΥ ΑΧΑЇΑΣ
«Η ΕΝΟΤΗΤΑ»
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Συναδέλφισσες - συνάδελφοι,
Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ,
ικανοποιώντας τις απαιτήσεις της ΕΕ, των δανειστών και της ντόπιας
πλουτοκρατίας, έφερε και ψήφισε στη Βουλή τη δεύτερη δόση των προαπαιτούμενων.
Μέσα σε αυτά είναι και το "νέο μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων",
που θα έχει ισχύ από την 1/1/2016.
Με το νέο μισθολόγιο, η
κυβέρνηση προχωρά σε παραπέρα μείωση των μισθών.
·
Ο κρατικός
προϋπολογισμός του 2016, που μόλις πρόσφατα ψηφίστηκε από τη συγκυβέρνηση,
αποτυπώνει ακριβώς αυτή την τάση, αφού οι "μισθολογικές δαπάνες"
μειώνονται κατά 18,3 εκατ. ευρώ.
·
Η παραπέρα μείωση του "μισθολογικού κόστους" προβλέπεται ρητά και
από το Μεσοπρόθεσμο του 2015 όπως και από το 3ο Μνημόνιο.
·
Το ξεπάγωμα των μισθολογικών ωριμάνσεων (χρονοεπίδομα), σε συνδυασμό με τη χορήγηση
του μισθολογικού κλιμακίου κάθε 3 αντί για 2 χρόνια που ήταν μέχρι τώρα (για
τις κατηγορίες Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης), οδηγεί
αυτόματα σε ονομαστική μείωση των αποδοχών. Ταυτόχρονα, για όσους παίρνουν τη
λεγόμενη προσωπική διαφορά, η μισθολογική ωρίμανση θα εξακολουθεί να είναι
παγωμένη ώσπου να εξισωθούν οι αποδοχές των υπαλλήλων αυτών με όσους δεν
παίρνουν την "προσωπική διαφορά".
·
Η σύνδεση του νέου μισθολογίου με το νέο Ασφαλιστικό, σε συνδυασμό με την αύξηση
των εισφορών των εργαζομένων (6,67%) για παροχές Υγείας - Ασφάλιση, την
κατάργηση των ΒΑΕ σε κάποιες κατηγορίες εργαζομένων (επίδομα 150 ευρώ), επίσης
θα οδηγήσει σε ονομαστική μείωση των μισθών.
·
Η σύνδεση του μισθού με την αποδοτικότητα θα αποτελέσει εργαλείο χειραγώγησης και
πειθαναγκασμού, θα εντείνει το βαθμό εκμετάλλευσης των δημοσίων υπαλλήλων. Στο
πλαίσιο της λεγόμενης στοχοθεσίας και της αποδοτικότητας, εξ αντικειμένου ο
μισθός θα συνδέεται με την αξιολόγηση. Πριμοδοτείται η "θέση ευθύνης"
και προβλέπονται κάποιες αυξήσεις για τα διευθυντικά - διοικητικά στελέχη.
Είναι αυτό που ο υπουργός Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης αποκάλεσε
"μισθολογική επανακατάταξη".
Με τον τρόπο που γίνεται η
αποσύνδεση βαθμού - μισθολογικής εξέλιξης ουσιαστικά προωθείται παραπέρα μείωση
μισθού ακόμα και σε σχέση με το ν. 4024/2011. Η κυβέρνηση πρέπει να
ντρέπεται όταν ισχυρίζεται ότι θα δοθούν αυξήσεις στους δημόσιους υπαλλήλους.
Πρόκειται για εμπαιγμό και
τεράστια κοροϊδία! Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ, με την ίδια επιχειρηματολογία των προηγούμενων
κυβερνήσεων ΝΔ - ΠΑΣΟΚ, συνεχίζει την επίθεση αφαίμαξης και κατασυκοφάντησης
των δημοσίων υπαλλήλων.
Ένας δημόσιος υπάλληλος με τα
μέχρι τώρα μέτρα έχει χάσει σε ονομαστική βάση πάνω από 6 μισθούς το χρόνο!!!
·
1,5 μισθό από την περικοπή 13ου και 14ου μισθού, δώρο Χριστουγέννων &
Δώρο Πάσχα.
·
1 μισθό από τα έκτακτα χαράτσια του 1% υπέρ ΤΠΔΥ, 2% υπέρ ΕΚΑΣ, 1% έκτακτη
εισφορά για όσους έχουν εισόδημα μέχρι 20.000 ευρώ και 2% για πάνω από 20.000.
·
2,5 μισθούς από την ολική κατάργηση του αφορολόγητου των 12 χιλιάδων ευρώ,
τη μείωση κατά 50% του κινήτρου απόδοσης, του ειδικού τέλους στα ακίνητα και
από το πάγωμα των μισθολογικών κλιμακίων.
·
1 μισθό από την περικοπή όλων των επιδομάτων (εκτός οικογενειακού - θέσης -
ειδικών συνθηκών - παραμεθορίου). Όλα αυτά χωρίς να υπολογίζεται η αύξηση του
ΦΠΑ σε 23%, ο ΕΝΦΙΑ, η φοροληστεία, οι περικοπές σε πάνω από 2.500 ιατρικές
εξετάσεις, φάρμακα κ.ά.
Οι ιδιωτικοποιήσεις και το ξεπούλημα του δημόσιου
πλούτου, η συρρίκνωση και διάλυση δημόσιων κοινωνικών υπηρεσιών ενισχύουν
παραπέρα τις ανατροπές στο εισόδημα, στις εργασιακές σχέσεις και τη ζωή των
δημοσίων υπαλλήλων.
Οι μισθωτοί στον ιδιωτικό
τομέα, δεν πρέπει να πιστέψουν την προπαγάνδα της κυβέρνησης και των άλλων
κομμάτων του συστήματος, ότι η σφαγή των μισθών και των δικαιωμάτων των
εργαζομένων στο δημόσιο τομέα γίνεται για λόγους δικαιοσύνης και για να
βελτιωθεί η δική τους θέση.
Γίνεται για το ακριβώς
αντίθετο: Για
να αυξηθεί η πίεση για ακόμα μεγαλύτερη μείωση των μισθών τους και για
διεύρυνση των προσωρινών και ελαστικών σχέσεων εργασίας. Οι παρεχόμενες
υπηρεσίες στην Υγεία, στην Πρόνοια και αλλού θα χειροτερεύσουν. Ενώ η
πλειοψηφία των δημοσίων υπαλλήλων θα έχει εισόδημα και συντάξεις φτώχειας, ένα
τμήμα, η εργατική αριστοκρατία, που θα συμβάλλει στην εφαρμογή των αντιλαϊκών
μέτρων, θα έχει υψηλούς μισθούς και προνόμια, όπως γίνεται και με τα στελέχη
των μεγάλων ιδιωτικών επιχειρήσεων.
Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Η κατάργηση των αντεργατικών -
μνημονικών νόμων, (όπως ο νόμος Λοβέρδου του 2011) που μας έκοψε τα δώρα Χριστουγέννων,
του Πάσχα και τα επιδόματα, δεν θα καταργηθεί
προσφεύγοντας οι εργαζόμενοι και τα σωματεία στα αστικά δικαστήρια . Τα αστικά δικαστήρια
θα εφαρμόσουν τους συγκεκριμένους αντεργατικούς νόμους. Είναι κοροϊδία και
πεταμένα λεφτά για να πλουτίζουν τα δικηγορικά γραφεία. Δεν θα πρέπει να δημιουργούνται
αυταπάτες στους εργαζόμενους. Η ανάκτηση των απωλειών μας και η απόκρουση της βάρβαρης
αντιλαϊκής πολιτικής, μπορεί να επιτευχθεί
μόνο μέσα από ένα ισχυρό ταξικό
πανεργατικό κίνημα.
Το συνδικάτο ΟΤΑ νομού Αχαΐας,
δεν θα συμβιβαστεί με την κατάργηση των Σ.Σ.Ε. Διεκδικούμε, να επανέλθουν οι κατώτεροι κλαδικοί μισθοί στα
επίπεδα του 2009. Να καταργηθούν άμεσα όλοι οι αντεργατικοί νόμοι που τσακίζουν
τις Συλλογικές Συμβάσεις. Επαναφορά της Συλλογικής Σύμβασης στον κλάδο των ΟΤΑ και
επαναφορά των μισθών στα προ κρίσης επίπεδα και επαναφορά του 13ου και του 14ου
μισθού.
Η επίθεση στα εργασιακά - ασφαλιστικά
δικαιώματα των μισθωτών και του δημόσιου και του ιδιωτικού τομέα είναι ενιαία,
δεν είναι προσωρινή. Κανένα τμήμα εργαζομένων δεν μπορεί από μόνο του να αποκρούσει τη βάρβαρη
αυτή αντιλαϊκή πολιτική. Η παρεμπόδιση και ανατροπή της αντιλαϊκής πολιτικής
κυβέρνησης - ΕΕ απαιτεί σήμερα απ’ όλους τους εργαζόμενους συμμετοχή στην
οργάνωση του αγώνα, συμμαχία και κοινή δράση με τα άλλα λαϊκά στρώματα, απαιτεί
να δυναμώσει η πάλη για την ικανοποίηση των σύγχρονων λαϊκών αναγκών μας.
Να βάλουμε ένα τέλος στις
θυσίες του λαού. Την κρίση και το χρέος να πληρώσει η πλουτοκρατία.
Μεγάλες ευθύνες είχαν και
έχουν και οι συνδικαλιστικές ηγεσίες, όπως αυτή της ΑΔΕΔΥ, που
αποπροσανατόλιζαν, καθησύχαζαν και απέκρυπταν από τους εργαζόμενους αυτά τα
βάρβαρα μέτρα, ενώ εδώ και χρόνια είχαν ψηφιστεί στην ΕΕ, με τη συμμετοχή των
κυβερνήσεων ΠΑΣΟΚ - ΝΔ.
Αυτές οι ηγεσίες ούτε ήθελαν,
ούτε θέλουν να συγκρουστούν με αυτή την πολιτική.
Χρειάζεται αλλαγή του συσχετισμού δυνάμεων σε κάθε σωματείο, και στην Ομοσπονδία. Να
αποδυναμωθούν οι συνδικαλιστικές
δυνάμεις που καλλιεργούν την υποταγή και τις χρεοκοπημένες αυταπάτες ότι
υπάρχει λύση χωρίς αντιπαράθεση με τα μονοπώλια και το κράτος τους.
Απαιτούμε:
·
Επαναφορά 13ου - 14ου μισθού.
·
Επαναφορά των μισθών στα επίπεδα του 2009.
·
Κατάργηση των ν. 4024/2011 (μισθολόγιο) και ν. 4093/2013 (αξιολόγηση -
πειθαρχικό).
·
Καμία σύνδεση μισθού με τη λεγόμενη αποδοτικότητα.
·
Δημόσια Κοινωνική Ασφάλιση, Υγεία - Πρόνοια για όλους. Αύξηση των
ασφαλιστικών εισφορών για κράτος και εργοδοσία, μείωση των ασφαλιστικών
εισφορών για τους εργαζόμενους.
·
Σταθερή μόνιμη δουλειά για όλους, μαζικοί μόνιμοι διορισμοί, κατάργηση κάθε
μορφής ελαστικής εργασίας, μονιμοποίηση όλων των ΙΔΑΧ.
ΚΑΛΟΥΜΕ:Τα πρωτοβάθμια σωματεία, και οι εργαζόμενοι
να πάρουν την υπόθεση στα χέρια τους.
Μέσα από Γενικές Συνελεύσεις,
ενημερώσεις, συζητήσεις σε κάθε υπηρεσία, σε κάθε τόπο δουλειάς, με αγωνιστικές
πρωτοβουλίες και δράσεις να κλιμακώσουμε την πάλη μας, για την αποτροπή και την
ανατροπή κάθε αντιλαϊκής πολιτικής. Καλούμε
όλα τα Συνδικάτα να πάρουν αποφάσεις, μέσα στο Γενάρη για ΑΠΕΡΓΙΑ. Όταν η
κυβέρνηση φέρει για ψήφιση στη βουλή το νομοσχέδιο για την κοινωνική ασφάλιση
να είμαστε έτοιμοι να δώσουμε δυναμική απάντηση και να μην επιτρέψουμε την
συνολική κατεδάφιση των τελευταίων ασφαλιστικών μας δικαιωμάτων.
Όχι στο νέο
μισθολόγιο-φτωχολόγιο! Όχι άλλες μειώσεις στους μισθούς μας!
Φτάνουν οι θυσίες για τα κέρδη
της πλουτοκρατίας! Τέρμα πια στην κοροϊδία!
Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ Πάτρα, 22-12-2015
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου